Pozíció leírása / Job description

Ácsi Partnerünk a könyvelési SSC-n belül egy új csoportot hoz létre, amelynek célja a digitális fejlődés előmozdítása, valamint az AI potenciáljának kihasználása a könyvelési folyamatokban. Mivel kis létszámú csoportról van szó, olyan team leadert keresünk, aki nemcsak vezetői szerepet vállal, hanem aktívan részt vesz a napi operatív fejlesztésekben és feladatok elvégzésében is.

Egy kihívásokkal teli, ugyanakkor hosszú távú, stabil lehetőség olyan vezető számára, aki szeretné kamatoztatni szakmai tapasztalatát egy dinamikusan fejlődő szervezetben.

Csapatvezetőként az alábbi feladatok várnak Rád:

Vezetés és koordináció: A Folyamatfejlesztési Csapat irányítása, egyértelmű célok meghatározása, akciótervek kidolgozása és a teljesítmény nyomon követése. Rendszeres jelentések és elemzések készítése.
Együttműködés a különböző osztályokkal: Szoros kapcsolat a pénzügyi csapattal, valamint a dániai központ kollégáival (pénzügyi csoport, kontrolling, IT). Projekttől függően egyéb osztályokkal (pl. beszerzés, logisztika, értékesítés) is együtt kell működni a teljes körű megoldások érdekében.
Ügyfélközpontú fejlesztések: A belső ügyfelek igényeinek megértése és ezek alapján olyan folyamatfejlesztések kezdeményezése, amelyek hatékonyabbá és felhasználóbarátabbá teszik a rendszereket.
Megoldások kidolgozása: Kulcsfontosságú fejlesztési területek azonosítása, folyamatok teljes körű elemzése és olyan megoldások kidolgozása, amelyek támogatják az érintetteket a hatékonyabb munkavégzésben.
Folyamatos fejlesztés: A folyamatos fejlődés kultúrájának előmozdítása, innovatív gondolkodás ösztönzése, valamint a csapattagok mentorálása és támogatása.
Digitalizáció és innováció: A meglévő folyamatok továbbfejlesztése, új, hatékony eljárások kidolgozása, valamint digitális és mesterséges intelligencia alapú megoldások bevezetése a pénzügyi műveletek fejlesztése érdekében.

Elvárások / Requirements

pénzügyi, számviteli vagy informatikai végzettség gazdasági ismeretekkel kiegészítve
pénzügyi rendszerek ismerete, integrált ERP-rendszerekben szerzett tapasztalat előny
erős technikai készségek, adat- és folyamatelemzési tapasztalat
digitalizációs, automatizációs vagy adat- és gépi tanulási eszközök iránti érdeklődés vagy tapasztalat
kezdeményezőkészség, eredményorientált szemlélet
kiváló kommunikációs és együttműködési készség (magyar és angol nyelven egyaránt)
projektmenedzsment tapasztalat
mesterséges intelligencia eszközök és alkalmazások iránti nyitottság, tanulási hajlandóság

Amit nyújtunk / Benefits

tapasztalattól és végzettségtől függő, versenyképes alapbér
max. 10% bónusz kétszeri kifizetéssel
cafeteria (SZÉP kártya vagy KP)
havi 8.000 Ft értékű étkezési hozzájárulás, mely a munkahelyi büfében levásárolható
bejárás teljes támogatása 60km-es határon belül, azon túl 30 Ft/km
iskolakezdési támogatás
karácsonyi ajándékvásárlási utalvány
Medicover White csomag
Kockázati Élet és Balesetbiztosítás
heti 2 nap HO az Onboarding után