Szívesen részt vennél a Dunai finomító fejlesztési munkára összpontosító K+F projektekben? 

Ha igen, akkor éppen téged keresünk!

Csatlakozz hozzánk

Fejlesztőmérnök

pozícióba!

Munkavégzés helye: Százhalombatta

A munkakör célja:

A MOL Shape Tomorrow 2030+ stratégiájával összhangban levő hidrogénező, hidrokrakkoló katalizátorok és eljárások fejlesztését célzó, kutató­fejlesztő tevékenységek megvalósítása és koordinálása.

Feladatok:

• Javaslattétel a katalitikus eljárások és katalizátorok alkalmazására a termékfejlesztési stratégia kialakításában, valamint a kapcsolódó projektek műszaki tartalmának meghatározása
• A katalizátorok és laboratóriumi berendezések tenderezése, több szakterületet átfogó fejlesztési projektek vezetése, üzemkísérletek tervezése és értékelése
• A katalizátor tesztlaboratórium munkájának irányítása, az éves feladatok teljesítésének biztosítása
• Kapcsolattartás a vállalatcsoport megfelelő szervezeteivel a fejlesztési feladatok megoldása érdekében
• A katalitikus hidrogénezés és maradékfeldolgozás területén a nemzetközi trendek és tudományos eredmények alkalmazása
• A termékminőséggel és értékesítéssel kapcsolatos feladatok megoldásának támogatása, megoldás biztosítása ismeretlen kihívásokra
• Hazai és nemzetközi kutatóhelyekkel és beszállítókkal való kapcsolattartás, a társaság képviselete szakmai előadásokon
• A minőségügyi feladatok ellátása, részvétel a Minőségügyi utasítások kidolgozásában

Elvárások:

• Felsőfokú végzettség vegyészmérnöki vagy vegyész szakirányban
• Minimum 2 év vegyipari, polimer kémiai, laboratóriumi szegmensben szerzett tapasztalat
• Olajipari és katalitikus technológiák ismerete
• Magabiztos angol és magyar nyelvtudás
• Microsoft Office ismerete (Word és Excel), valamint LIMS és FIR ismeretek
• B kategóriás jogosítvány

Miért csatlakozz hozzánk:

• Széleskörű képzési portóliót, számos önfejlesztési lehetőséggel, beleértve a belsős, tapasztalt kollégáink által vezetett tréningeket, valamint külső képzéseket (pl. egyetemi képzés)
• Széleskörű juttatási csomagot (bruttó 800k cafeteria, 13.havi fizetés)
• Medicover egészségbiztosítást: Széleskörű járóbeteg ellátás és alapvető éves szűrések alanyi jogon exkluzív magánklinikákon és egészségügyi intézményekben, támogatva a tudatos egészségmegőrzést
• Wellbeing juttatásokat: Az élet 4 területén: egészségmegőrzés, pénzügyi tudatosság és tervezés, közösség és támogatások minden élethelyzetben
• Élet- és balesetbiztosítást a munkaviszonyod teljes időtartama alatt
• Bejárási támogatást
• Gyermek táborokat, családi programokat

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.